На базе Кадрового центра компетенций Ассоциация «НОТЕХ» объединила программы стажировок, доступные студентам российских вузов в компаниях-участницах национального объединения техзаказчиков.
Данная инициатива направлена на создание устойчивых коммуникативных «мостов» между вузами и работодателями – ведущими инжиниринговыми компаниями, формируя таким образом эффективную систему подготовки молодых специалистов.
Современные стандарты высшего образования и, соответственно, образовательные программы вузов в первую очередь предполагают теоретическую подготовку студентов – усвоение профессиональных знаний, умений и навыков, тогда как работодатели ожидают от выпускников практических навыков и готовности к реальным производственным задачам.
«Стажерские программы – один из действенных инструментов практико-ориентированной подготовки молодых специалистов. Находясь в среде профессионалов, студенты имеют возможность применить теоретические знания, полученные на занятиях в вузе, в реальных проектах. Этот ценный практический опыт будет способствовать развитию их профессиональной компетентности и расширению карьерных перспектив», отметил Алексей Никитин, президент Ассоциации «НОТЕХ».
